Le « Leads Lab », Laboratoire du dirigeant

Aujourd’hui, plus que jamais, le dirigeant est confronté à la nécessité d’entrer rapidement dans de multiples interactions créatrices de valeur là où hier l’exercice du leadership consistait à savoir établir un nombre plus restreint de relations durables.

Le Leads Lab est un laboratoire du leadership qui s’adresse à de hauts Dirigeants désireux de faire grandir et de nourrir leur approche singulière du leadership en s’appuyant sur la puissance d’un groupe de pairs.

Conçu et développé en partenariat avec le cabinet Forthomme, Adier, et Associés, cet atelier-formation d’excellence dure 3 heures et réunit 3 hauts-dirigeants d’entreprises différentes et 3 coachs aux approches et sensibilités diverses.

L’objectif du Leads lab est de permettre aux dirigeants de :

• Développer leurs aptitudes de leadership dans les processus collaboratifs ;
• Favoriser et légitimer les bonnes pratiques qui émergent pour en sortir renforcé dans leur puissance de leader ;
• Prendre du recul sur leur rôle, leurs désirs et leurs postures professionnelles.

>Pour en savoir plus sur le LEADS LAB